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1: General Management
Das Modul General Management besteht aus einem
Pflichtfach und vier Wahlpflichtfächern, die im
folgenden kurz beschrieben werden.
Forschungskompetenz
(Pflichtfach)
Die Veranstaltung Forschungskompetenz ist darauf
gerichtet, die Studierenden für wesentliche
wissenschaftstheoretische Herausforderungen zu
sensibilisieren und ihnen einen aktuellen Überblick
über einschlägige Forschungsmethoden zu geben. Die
Studierenden sollen aus den Erkenntnissen der
Wissenschaftslehre Konsequenzen für
unternehmerisches Entscheiden ableiten können.
Unternehmensführung
(Wahlpflichtfach)
Strategische Entscheidungen auf hohem Niveau treffen
können – eine der Königsdisziplinen im Management.
Analyseinstrumente unterstützen den
Entscheidungsträger bei der Auswertung seines
dynamischen Umfelds und der Ableitung von relevanten
Konsequenzen, aber auch profunde Kenntnisse über
Strukturen und Prozesse, sowohl im
innerbetrieblichen als auch im gesellschaftlichen
Kontext, sind für die Wahrnehmung komplexer
Führungsaufgaben unabdingbar.
Arbeits- und
Organisationspsychologie
(Wahlpflichtfach)
Wissenschaftliche Erkenntnisse aus dem Bereich der
Arbeitspsychologie geben Aufschluss über Macht und
Entscheidungen in Organisationen – und liefern
Instrumente für das gezielte, verantwortungsbewusste
Beeinflussen des organisationalen Verhaltens.
Personalmanagement
(Wahlpflichtfach)
Personalmanagement ist eine der wichtigsten Aufgaben
des Logistikers. Durchschnittlich 50 % der Kosten
werden in Logistikunternehmen für Personalausgaben
aufgewendet. Gleichzeitig ist die
Leistungserstellung in dem Dienstleistungssektor
Logistik hochgradig abhängig von der Qualität des
Personals. Für dieses Spannungsfeld wird eine hohe
Personalmanagement-Kompetenz seitens des
Logistikmanagers benötigt.
Marketing
(Wahlpflichtfach)
Kaum ein Markt weist eine so hohe Dynamik auf der
Logistikmarkt: Globalisierung,
Kooperationsnetzwerke, die Dienstleistung „Logistik“
als abgeleitete Nachfrage – der Markt ist ständig in
Bewegung. Die Beherrschung von
Marktforschungsgrundlagen gehört daher ebenso zum
Rüstzeug des erfolgreichen Logistikmanagers wie das
Grundverständnis über die operative Realisierung von
Marketingkonzepten.
Controlling /
Kostenrechnung
(Wahlpflichtfach)
Insbesondere die Nutzung des Controllings zur
Abbildung und Steuerung der unternehmerischen
Prozesse gehört zum betrieblichen Alltag des
versierten Managers. Zur kostenrelevanten Steuerung
der Ressourcen werden Elemente der Kostenrechnung
von der Deckungsbeitragsrechnung bis zur
projektorientierten Kostenrechung benötigt.
Finanzierung und
Investition
(Wahlpflichtfach)
Für Entscheidungsträger ist es essentiell, die
unternehmerischen Folgen unterschiedlicher
finanzwirtschaftlicher Entscheidungen zu beurteilen.
Hier gilt es, unter Anwendung von dynamischen
Rechenverfahren präzise Investitionsrechnungen zu
erstellen und alternative Formen der Finanzierung zu
berücksichtigen.
Qualitätsmanagement
(Wahlpflichtfach)
Aktives Qualitätsmanagement ist heute für viele
Unternehmen ein klares Differenzierungsmerkmal im
globalen Wettbewerb. Es werden Kenntnisse über
Systeme, Instrumente und Methoden des
Qualitätsmanagements vermittelt und diese dann
problemorientiert auf praktische Fragestellungen
angewendet.
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